COTS Castelló defensa i reivindica unes condicions laborals dignes per a les i els professionals del Treball Social

Castelló, 19/05/2026.- El Col·legi Oficial de Treball Social de Castelló vol traslladar públicament la seua preocupació i malestar davant les informacions rebudes per part de diverses col·legiades de la provincia comunicant que en els seus respectius Ajuntaments s’han dut a terme processos de revisió de les fitxes corresponents a la Relació de Llocs de Treball (RPT), modificacions que suposarien una reducció de les seues retribucions salarials.

Des del Col·legi considerem especialment greu que aquestes revisions puguen derivar en una pèrdua de drets econòmics per a les i els professionals del Treball Social en un context marcat per l’increment sostingut de la càrrega de treball en els Serveis Socials municipals, la creixent complexitat de les situacions ateses i l’elevada responsabilitat tècnica i humana que assumeixen diàriament les treballadores i treballadors socials.

Les i els professionals del Treball Social exerceixen una labor essencial per a garantir l’atenció, protecció i acompanyament de les persones i col·lectius més vulnerables, sent a més una peça clau en la gestió i tramitació de prestacions, drets i recursos socials. Aquesta realitat exigeix no sols el reconeixement institucional i professional de la seua labor, sinó també unes condicions laborals i salarials concordes a la responsabilitat i exigència de les seues funcions.

En aquest sentit, des del Col·legi Oficial de Treball Social de Castelló manifestem el nostre rebuig davant qualsevol mesura que supose una devaluació de la professió i reclamem a les administracions públiques una aposta decidida per la dignificació i millora de les condicions laborals del col·lectiu.

Per això, des del COTS Castelló posem en valor les condicions en les quals s’exerceix la professió de Treball Social, i denunciem que no vagen acompanyades de condicions salarials dignes. Això ocorre tant en el sector privat com en el públic, encara que en el públic es fa molt més visible, atés que, comparat amb altres professions, està pitjor classificat econòmicament, cosa que significa que està pitjor valorat.

Des del Col·legi reclamem a les administracions públiques que valoren les condicions laborals dels i les treballadores socials, que es desenvolupen en entorns de molta pressió, realitzant informes tècnics que generen o limiten drets a tercers, i a vegades, amb risc per a la seua pròpia integritat.

“En les Administracions Públiques som personal tècnic que assumeix una quantitat de responsabilitat que no recau en altres professionals millor classificats, i reivindiquem el reconeixement econòmic a eixa responsabilitat. Com a personal empleat públic que som, volem que se’ns reconega el nivell que ens correspon, el complement específic que contemple la responsabilitat i penúria que assumim, i el dret a la carrera professional”, ha manifestat la presidenta del COTS Castelló, María José Pérez, en representació de tot el col·lectiu professional de la província.

NOTICIA EN CASTELLANO