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MURCIA

El Colegio celebra la Asamble General Ordinaria

miércoles 20 de mayo de 2026 Colegio Oficial de Trabajo Social de la Región de Murcia

El Colegio ha celebrado la Asamblea General Ordinaria de Colegiadas/os, máximo órgano de participación y decisión, en la que se abordaron los principales asuntos de gestión, actividad y planificación institucional.

Durante la sesión se aprobó por unanimidad el acta de la Asamblea General Ordinaria celebrada el 18 de diciembre de 2025, así como la Memoria Anual correspondiente al ejercicio 2025, integrada por la memoria económica y la memoria técnica, que recoge las principales actuaciones desarrolladas por el Colegio durante el pasado año.

Asimismo, se presentó un informe resumen de las acciones realizadas durante el primer semestre de 2026 y las líneas de trabajo previstas para los próximos meses, dando cuenta de los proyectos e iniciativas que continúan impulsándose en defensa y promoción de la profesión.

La Asamblea también sirvió para reconocer la labor desarrollada por la Junta de Garantías durante el periodo 2022-2026, mediante la entrega de la insignia del Colegio y las palabras de agradecimiento por la labor realizad; y para presentar a las personas que integrarán este órgano durante el mandato 2026-2030.

Asuntos de actualidad profesional
Además de los puntos incluidos en el orden del día, durante la Asamblea el Colegio quiso abordar diversas cuestiones de especial relevancia para la profesión en la actualidad. Entre ellas, las condiciones laborales y económicas de las Trabajadoras y Trabajadores sociales, las dificultades derivadas de la aplicación del nuevo procedimiento extraordinario de regularización de personas migrantes y la elaboración de informes de vulnerabilidad.

En relación con las condiciones laborales y económicas de las Trabajadoras y Trabajadores sociales, se compartió la preocupación existente por las diferencias entre los distintos ámbitos de ejercicio profesional y por la precarización que afecta a parte del colectivo. Desde el Colegio se recordó la importancia de diferenciar las competencias propias de una corporación profesional de las que corresponden a la representación sindical y la negociación colectiva. No obstante, se destacó el compromiso del Colegio con la defensa de la profesión mediante la interlocución con administraciones, entidades y sindicatos, la visibilización de las problemáticas que afectan al ejercicio profesional, la emisión de posicionamientos institucionales, el desarrollo de espacios formativos y la colaboración con organizaciones representativas del sector.

En relación con el procedimiento extraordinario de regularización de personas migrantes, se trasladó la preocupación del Colegio por las dificultades que está generando la aplicación del Real Decreto 316/2026, especialmente debido a la falta de criterios técnicos homogéneos, instrucciones claras y desarrollo operativo suficiente. Trasladando que los breves plazos establecidos para su tramitación están suponiendo un importante hándicap para la adecuada gestión del procedimiento, así como para atender de las distintas incidencias y propuestas de mejora planteadas por los equipos profesionales y Colegios Profesionales. Se informó de las actuaciones de coordinación mantenidas por el Colegio con el Consejo General del Trabajo Social y con la Administración regional para canalizar las dudas y situaciones trasladadas por el colectivo. Igualmente, se reiteró la necesidad de garantizar criterios técnicos claros, la participación de profesionales del Trabajo Social debidamente cualificados y recursos suficientes que permitan desarrollar el proceso con rigor técnico, calidad profesional y garantías para la ciudadanía, manteniendo siempre como finalidad la protección de derechos y la inclusión social de las personas migrantes. Tal y como se ha puesto de manifiesto tanto por el Consejo General como por el Colegio “la situación administrativa irregular debería ser reconocida como un factor estructural de vulnerabilidad”.

Por último, se puso de manifiesto la importancia de seguir fortaleciendo los espacios de participación de las personas colegiadas, fomentando su implicación activa en los grupos de trabajo, órganos de representación y procesos de toma de decisiones del Colegio, con el objetivo de continuar construyendo una profesión más fuerte, visible y cohesionada (grupos de trabajo, asambleas, instancia de petición de acciones, grupos de investigación…).

El Colegio entregó a todas las personas que asistieron a la asamblea un pañuelo corporativo del Colegio para que aquellas personas que acudan al Congreso Estatal de Trabajo Social que tendrá lugar en Gijón la próxima semana puedan llevarlo a modo identificativo. También se entregó merchandising del Colegio como una chapa, una bolsa impermeable y un lanyard.

Desde el Colegio agradecemos la participación de todas/os las/os colegiadas/os que nos acompañaron tanto de forma presencial como online.

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